استقبال از حضور شرکت های معدنی و صنایع معدنی در طرح توانمندسازی فارغ‌التحصیلان
به گزارش پایگاه خبری آرمان اقتصادی به نقل از روابط عمومی ایمیدرو، قاسم حسن زاده با بیان این مطلب اظهار داشت: با توجه به انعقاد قرارداد «طرح توانمندسازی فارغ‌التحصیلان جوان دانشگاهی (فاجد) در بخش معدن و صنایع معدنی» بین ایمیدرو و سازمان نظام مهندسی معدن ایران، تاکنون بیش از ۴۸۰ فارغ التحصیل ثبت نام کرده اند.
وی افزود: در مرحله نخست طرح، فارغ‌التحصیلان جوان دانشگاهی دارای شرایط، به عنوان کارورز به واحدهای پذیرنده مرتبط با بخش معدن و صنایع معدنی معرفی و به مدت ۱۱ ماه مشغول به کار خواهند شد تا از نزدیک با محیط کار و شرایط حاکم بر آن آشنا شوند.
۲ مزیت حضور شرکت های بخش معدن و صنایع معدنی در طرح فاجد
مجری طرح توانمندسازی فارغ‌التحصیلان جوان دانشگاهی با اشاره به مزیت های این طرح برای شرکت های علاقه مند به حضور تصریح کرد: از جمله مزیت‌های طرح فاجد برای شرکت های مذکور، تامین نیروی تحصیلکرده جوان دانشگاهی مورد نیاز شرکت های بخش معدن و صنایع معدنی است که در عین کارورزی، شرکت ها از ظرفیت های آنها نیز بهره مند خواهند شد.
وی ادامه داد: مزیت دیگر، پرداخت۵۰ درصد دستمزد ماهانه کارورزان دانشگاهی از سوی ایمیدرو است. براساس مفاد طرح فاجد، ۵۰ درصد دیگر کمک هزینه (دستمزد) ماهانه تصویب شده برای کارورزان، براساس حداقل دستمزد مورد تایید وزارت کار توسط واحد پذیرنده پرداخت خواهد شد.
به گفته حسن زاده، ثبت درخواست واحدهای پذیرنده معدنی و صنایع معدنی و همچنین افراد متقاضی کارورزی در این طرح، از طریق سامانه ساتنم صورت می‌گیرد.
بنا به این گزارش، علاقه‌مندان برای کسب اطلاعات بیشتر و آگاهی از شرایط عضویت در این طرح وارد لینک زیر شوند:
https://satnam.imidro.gov.ir:4443/
